Bắt đầu từ 0 giờ ngày 09/07/2021 khi UBND TP.HCM áp dụng chỉ thị 16, phong tỏa toàn thành phố và giới hạn phạm vi đi lại, cũng là lúc các chiến binh hậu phương Nghiêm Phạm Holdings bắt đầu chuỗi ngày “nội bất xuất, ngoại bất nhập”, làm việc – ăn – ngủ tại văn phòng công ty. Để chuẩn bị tốt cho việc này, trước đó Ban Lãnh Đạo cùng các bộ phận đã có sự chuẩn bị và lên phương án phù hợp để phục vụ tốt nhất cho việc sinh hoạt tại văn phòng công ty trong suốt thời gian giãn cách đã được nêu ở kỳ 1 loạt ký sự mùa covid.

Làm việc, sinh hoạt, ăn ngủ tại công ty

Xác định sẽ ở lại công ty trong suốt thời gian giãn cách xã hội, vừa hạn chế tối đa việc đi lại, vừa là hậu phương vững chắc hỗ trợ cho các bộ phận tuyến đầu sản xuất và thi công cũng đang gặp nhiều khó khăn, các chiến binh đã mang theo áo quần, vật dụng cá nhân và những đồ vật cần thiết trong sinh hoạt hàng ngày của mình. Cùng với sự hỗ trợ các nhu yếu phẩm khác từ Nghiêm Phạm Holdings như: mền gối, thức ăn, nơi ăn ngủ tắm giặt… các chiến binh hoàn toàn tự tin khi chấp nhận rời xa tổ ấm quen thuộc của mình để đồng hành cùng tổ chức.

“Ở lại bữa giờ, em thấy mỗi ngày em ngủ thêm được chút xíu vào buổi sáng, buổi chiều có khi ngồi làm việc luôn đến 7-8 giờ tối vì không phải chạy xe đi và về”.

“Ở lại đây những ngày đầu có không quen một chút vì lạ chỗ, khó ngủ. Nhưng sau khoảng 1 tuần thì mọi thứ đã trở nên bình thường, ăn ngon ngủ ngon lắm”.

Đây là 2 trong số ý kiến những anh chị em ở lại khi được hỏi về cảm nhận thế nào sau một tuần ở lại. Đến thời điểm hiện tại sau đúng một tháng giãn cách xã hội, mọi người đã quen với nếp sống mới ở văn phòng công ty.

Trồng rau, nuôi cá, tự cung tự cấp

Để đảm bảo đầy đủ nguồn lương thực tươi sạch trong suốt thời gian giãn cách, và cũng là một thú vui lành mạnh sau giờ làm việc, các chiến binh hậu phương Nghiêm Phạm Holdings đã cùng nhau thực hiện phong trào “tự cung tự cấp, tự thân vận động”. Các công việc trồng rau, nuôi cá tuy đơn giản nhưng mang lại niềm vui lớn cho anh chị em. Bên cạnh đó, đây cũng là cơ hội rèn luyện cho anh chị em khả năng tự lập, hòa hợp tập thể, đặc biệt đối với các bạn nhân viên tuổi đời còn trẻ chưa có nhiều cơ hội va chạm cuộc sống.

“Em thấy việc này vui mà, hồi trước giờ có bao giờ mình tự trồng rau cải đâu, toàn đi chợ mua về ăn không hà. Đây là lần đầu tiên em làm chuyện ấy đó. Mà chắc mai mốt về em cũng tự trồng ở nhà luôn, đâu có tốn gì nhiều đâu”.

“Khi mua rau cải mầm về thì mình cũng lên mạng xem cách gieo trồng và chăm bón như thế nào. Nói chung cũng khá đơn giản, rau lớn khá nhanh sau vài ngày là có thể thu hoạch. Mình cảm thấy vui khi đây chính là thành quả của mình đạt được, tuy nhỏ nhưng không phải lúc nào cũng có cơ hội làm được đâu”.

Đây là ý kiến từ 2 anh chị em khác khi được hỏi cảm nhận thế nào về việc “tự cung tự cấp, tự thân vận động”. Có lẽ mọi người đã tìm thêm được niềm vui nhỏ của mình qua đợt giãn cách lần này.

Những bữa ăn thân mật cùng nhau

Những bữa ăn thân mật cùng nhau chính là quãng thời gian ý nghĩa nhất trong suốt thời gian các chiến binh ở lại văn phòng công ty. Đây là lúc mọi người cùng nhau chia sẻ tâm tư, tình cảm, những khó khăn mà mình đang gặp phải, và cũng là lúc những anh chị đi trước có thể giải đáp, hướng dẫn cho các em được thông suốt mọi vấn đề từ công việc đến cuộc sống thường nhật. Thời gian này, các chiến binh hậu phương Nghiêm Phạm Holdings chính là những người thân trong một gia đình.

Đây cũng là dịp cho chị em phụ nữ trổ tài nấu nướng nội trợ, và cũng là lúc các anh phái mạnh thể hiện bản lĩnh đàn ông khi hỗ trợ bưng bê, dọn dẹp trước và sau mỗi bữa ăn.

“Giờ mới biết mấy chị nấu ăn ngon vậy đó. Ngày nào cũng có món mới, có vài người mà đồ ăn quá trời, kiểu này hết giãn cách là em tăng thêm chục ký chứ không giỡn”.

“Cứ vài ba bữa là được sếp Tuấn tiếp tế lương thực, mà toàn đồ ngon không hà. Có bữa thì thịt bò, có bữa thì tôm mực hải sản. Cả đám cùng nhau nướng vui lắm, không ở lại là một thiếu xót lớn đó”.

Tiếp tục lại là 2 ý kiến khác khi nói về nhựng bữa ăn tại văn phòng. Anh chị em thật sự đã cảm nhận được tình cảm dành cho nhau, thể hiện sự đoàn kết, yêu thương, đùm bọc lẫn nhau trong quãng thời gian đầy khó khăn này.

Thợ hớt tóc bất đắc dĩ

Nhắc đến hớt tóc thì đây là một vấn đề không của riêng ai, đặc biệt là các anh em nam giới trong mùa dịch. Hơn 2 tháng các cửa tiệm hớt tóc bị tạm ngừng hoạt động, cũng là quãng thời gian quá dài đối với nam giới nói chung và anh em phái mạnh Nghiêm Phạm Holdings nói riêng. “Không ai hớt thì mình tự xử” – đó là câu nói nửa đùa nửa thật của anh Trần Mạnh Hùng – Trưởng Ban HCNS-QLHT-PL khi nghĩ ra phương án sẽ tự tay hớt tóc cho anh em.

Nói là làm. Tận dụng những đồ vật có sẵn tại chỗ như: kéo cắt giấy văn phòng, lược chải đầu của chị em phụ nữ mang theo, ghế đẩu dành cho những bữa tiệc công ty, khăn trùm đồ vật… Thế là đã có một “tiệm hớt tóc dã chiến” với thợ chính và duy nhất đó là anh Trưởng Ban.

“Cái gì, Anh Hùng biết cắt tóc hả ?” , ” Ổn không anh ?” “Có nên đưa đầu cho anh hớt không ?”…

Hàng loạt câu hỏi với thái độ bất ngờ được đưa ra, thế nhưng ẩn sau đó là niềm vui cùng sự ngưỡng mộ tài lẻ của anh chị em dành cho anh Trần Mạnh Hùng. Và rồi lần lượt từng anh em được anh Trần Mạnh Hùng chăm sóc, tút lại vẻ đẹp trai mà không cần phải tốn một chút gì.

“Thấy anh em tóc dài khó chịu, sẵn trước đây mình đã từng có thời gian học lóm nghề hớt tóc, nên sẵn dịp này trổ tài phục vụ anh em luôn” – Câu nói cùng nụ cười tươi rói của anh góp thêm niềm vui và ý nghĩa không chỉ riêng cho anh chị em ở lại, mà còn truyền cảm hứng cho toàn bộ công nhân viên đang làm việc tại nhà trong thời gian này.

Sơ lượt mộ vài điều về cuộc sống hiện tại của “12 chiến binh ngự lâm pháo thủ” Nghiêm Phạm Holdings để thấy được rằng: “Giữa vô vàn những điều không may do dịch bệnh gây ra, nếu biết cách linh động ứng biến thì chúng ta vẫn tìm ra được những điều ý nghĩa và mang tính tích cực trong công việc và cuộc sống”

Một vài hình ảnh được chính tay anh chị em ghi lại: